現(xiàn)在很多企業(yè)都會為自己的員工，專門去做團體西服定制，初創(chuàng)性企業(yè)可能不太會理解這樣的做法，對自身成本增加，對員工也產(chǎn)生了一定的約束力，不過事有兩面，今天跟大家聊聊團體西服定制的那些好處。

　　1.大小合適。

　　在團體職業(yè)裝的定制中，通常會有專業(yè)的師傅上門量身材，根據(jù)每個員工不同的體型，加減衣服、袖子和尺碼的長度。最后，每一位員工的職業(yè)穿搭都是通過自動裁剪和手工流水處理來完成，從而保證每一位不同體型的員工都屬于最適合的套裝。

　　但是商場購買的西裝都是標準尺寸的，不能根據(jù)每個員工的不同體型進行調(diào)整，以滿足每個人穿著的合適要求。

　　2.可選面料。

　　團體職業(yè)裝的定制，根據(jù)客戶的實際情況和要求，可以自由選擇想要的面料，可以選擇各種圖案、發(fā)量以及一些特殊的面料，比如防水、防污、防靜電等。

　　商場購買的西裝種類豐富，但無法滿足顧客對各種面料的選擇。

　　3.可選樣式。

　　職業(yè)裝主要是簡約大方，但定制的“簡約大方”也能呈現(xiàn)出不同的美，比如：西裝紐扣、駁頭配色、版型線條，甚至定制企業(yè)LOGO。

　　團體職業(yè)裝定制需要考慮哪些方面？

　　1.舒適美觀。

　　為了滿足各行各業(yè)對職業(yè)穿搭的需求，上海成格將面料的質感、色彩、風格優(yōu)先考慮，任何時髦花哨的款式和配飾都必須歸入特定的職業(yè)穿搭環(huán)境約束。

　　其次，在生產(chǎn)過程中，它具有切割準確、縫合牢固、熨燙成型順暢、標準尺寸齊全的優(yōu)點。

　　職業(yè)裝是一種比較修身的風格，尤其是對于女性來說。選擇款式的時候要選擇簡潔的，這樣看起來優(yōu)雅大方。

　　2.身份證明。

　　職業(yè)裝的識別在于社會人物與特定身份、不同職位的區(qū)別。

　　服裝顏色和款式的差異起到象征作用，可以反映人物的具體形象，便于公眾監(jiān)督和企業(yè)內(nèi)部管理，提升企業(yè)間的競爭力。

　　3.經(jīng)濟實用。

　　在“簡約大方”的前提下，根據(jù)客戶預算，從服裝結構、面料質感、款式復雜程度、工藝制作難度等方面進行綜合權衡，盡可能降低成本。